為積極響應國家關于促進旅游業高質量發展的號召，進一步激發市場活力，提升服務質量，增強客戶粘性，我司旅游業務板塊正式推出『旅游獎勵公告欄』計劃。該計劃旨在通過一系列透明、公正、富有吸引力的激勵措施，構建一個多方共贏的旅游生態圈。
一、 獎勵計劃宗旨
本獎勵公告欄的核心宗旨是：嘉獎卓越，激勵創新，共享成長。我們希望通過正向激勵，表彰在業務拓展、服務創新、客戶滿意度等方面做出突出貢獻的員工、合作伙伴及忠實客戶，共同推動旅游業務的可持續發展。
二、 主要獎勵對象與類別
1. 內部員工激勵
* 銷售明星獎：針對月度、季度、年度旅游產品銷售額及利潤達成率領先的個人或團隊，給予現金獎勵、帶薪假期或高端旅游體驗名額。
- 服務之星獎：表彰在客戶服務中獲得高度好評、解決復雜問題、展現卓越服務精神的員工，頒發榮譽證書及專項獎金。
- 產品創新獎：鼓勵研發新穎、有市場競爭力的旅游線路或服務模式，對提出并成功落地創新方案的團隊或個人予以重獎。
2. 合作伙伴激勵
* 優秀供應商獎：對在酒店、交通、地接等服務中提供穩定、優質、高性價比支持的合作伙伴，給予“戰略合作伙伴”認證、優先結算及更多業務配額。
- 渠道拓展獎：對成功引薦大型企業客戶、開拓新市場渠道的合作方，提供豐厚的傭金返點或聯合營銷支持。
3. 忠誠客戶回饋
* 旅行家勛章計劃：根據客戶年度消費額、出行次數，授予不同等級勛章，享受優先預訂權、專屬優惠、生日禮遇、免費升艙/升級房型等特權。
- 精彩旅程分享獎：鼓勵客戶在社交媒體或我司平臺分享優質游記、攻略與照片，每月評選“最佳旅行記錄”，贈送旅行代金券或特色禮品。
- 推薦有禮：客戶成功推薦新朋友下單參團，雙方均可獲得積分或折扣券獎勵。
三、 公告與兌現機制
- 透明公告：所有獎勵政策、評選標準、獲獎名單及獎勵內容，均定期（每月/每季度）在官方網站、企業內部平臺及客戶專屬頁面的“旅游獎勵公告欄”進行公示，確保過程公開透明。
- 公正評選：設立獎勵評審委員會，由跨部門管理層及客戶代表組成，依據既定數據（如業績系統數據、客戶評價分數）和客觀標準進行綜合評議。
- 及時兌現：獎勵結果公布后，將在規定工作日內完成獎金發放、積分錄入或權益開通，確保激勵的時效性。
四、 預期目標
通過『旅游獎勵公告欄』的實施，我們期望達成以下目標：
- 對內：營造積極進取、創優爭先的企業文化，極大調動員工積極性與創造力。
- 對外：深化與優質合作伙伴的聯盟，共同提升旅游產品與服務的價值鏈水平。
- 對客：增強客戶體驗與歸屬感，將一次性消費者轉化為長期忠實擁躉，形成口碑傳播的良性循環。
- 對業務：直接帶動銷售額與利潤增長，提升品牌美譽度與市場競爭力。
旅游的魅力在于探索與發現，業務的成長源于耕耘與激勵。『旅游獎勵公告欄』不僅是一份獎勵清單，更是我們與每一位參與者攜手前行、共創價值的鄭重承諾。讓我們一同啟程，在 rewarding 的旅途中，收獲更美的風景！
詳情請持續關注我司各官方平臺公告欄，或垂詢您的專屬旅游顧問。
